IT行业都包括哪些行业?
信息技术(IT)就是感测技术、通信技术、计算机技术和控制技术。
IT行业是做什么的:
1.软件类 :系统分析师、计算机程序设计员、软件测试师、软件项目管理师、系统架构设计师。
2.硬件类:计算机维修。
3.网络类:网络工程师、网络系统设计师、网络综合布线员、网络建设工程师。
4.信息系统类:计算机操作员、信息系统安全师、信息系统管理师、数据库系统管理员、信息系统监理师、信息系统评估师、信息资源开发与管理人员、信息系统设计人员。
5.制造类:半导体器件测试工、半导体器件制作工艺师、半导体器件制造工、半导体器件支持工、半导体器件封装工。
IT行业都包括哪些职业?
1、程序员和系统分析员
程序员和系统分析员,不存在哪个高级、哪个低级的区别,他们是两种职业,对职业技能的要求完全不同。
程序员,顾名思义,主要是编写程序,是计算机专业入行需要练好的基本功。 系统分析员的技能要求他必须要懂得如何写程序,但是他的重心在于如何把一个很大的项目切割成适合个人的小块,然后将这些小块组织起来。程序员的职责就是如何更好更快的实现这些小块。
软件公司通常很看重程序员的实践经历,曾提出过哪些受到采纳的建议,开发过哪些可重用的组件等等。在哪方面进行过深入研究及简要过程,以及做过的每一项目中采用的软件产品与工具(如数据库、开发工具、语言等)、自己的职责、在哪些开发论坛活动过等等根据年限、经验、业绩、地区不同而不同。而it就业岗位增加幅度落后于市场人才供给,给人力资源市场造成了一定压力。
2、硬件工程师
根据项目进度和任务分配,完成符合功能要求和质量标准的硬件开发产品;依据产品设计说明,设计符合功能要求的逻辑设计、原理图;编写调试程序,测试开发的硬件设备;编制项目文档及质量记录。
电子、自动化的相关专业本科以上。一至两年以上硬件开发经验。以上硬件研发经验,熟悉各类设计开发工具。具有扎实数字模拟电路专业基础,具有16位单片机硬件开发经验,熟悉cpld、fpga,熟练应vhdl/verilog,有过设计fpga/cpld经验。熟悉can网协议。熟悉电路设计、pcb布板、电路调试,能熟练使用protel等eda工具。具有单片机网卡驱动开发经验者优先,有一定的英语要求,至少能够通读英语资料。
3、硬件测试工程师
属于专业人员职位,他负责硬件产品的测试工作,保证测试质量及测试工作的顺利进行;编写测试计划、测试用例;提交测试报告,撰写用户说明书;参与硬件测试技术和规范的改进和制定。 大专以上学历,计算机、通信、电子工程或自动化专业皆可(视不同的硬件设备而定)。具有2年以上硬件测试、诊断、排错或设计经验。个人需具备较强的分析判断能力,来应对突发事件。沟通能力也相当重要,不仅是团队内部,还是团队之间,都需要畅通的信息传递,来达到事半功倍的效果。
工作经验对于硬件测试工程师的薪资影响很大,每递增两个工作年限,年薪便上涨2万。
目前,这个职位不仅存在于电脑生产厂家,还被通信设备、自动化、网络、手机等企业广泛需求。在竞争激烈的硬件市场中,拥有一名优秀的硬件测试工程师,将会推动硬件产品的销售推广和进一步完善研发。
4、软件工程师
是整个it行业中基础岗位。根据开发进度和任务分配,完成相应模块软件的设计、开发、编程任务;进行程序单元、功能的测试,查出软件存在的缺陷并保证其质量;进行编制项目文档和质量记录的工作;维护软件使之保持可用性和稳定性。
软件开发是一个系统的过程,需要经过市场需求分析、软件代码编写、软件测试、软件维护等程序。软件开发工程师在整个过程中扮演着非常重要的角色,主要从事根据需求开发项目软件工作。如某公司想实现办公自动化,需要专门的软件进行资源整合,该公司的软件开发工程师就可以开发相关办公软件。
1、it职业就是传统的it行业的工作职位,主要是计算机类的男性比较多在从事。这个行业的发展前景永无止境。对于系统运维来说,这是熊熊最熟悉的职业了,但是也是熊熊最深恶痛绝的一个职业之一。
2、it包含现代计算机、网络、通讯等信息领域的技术it实际上有三个层次:
第一层是硬件,主要指数据存储、处理和传输的主机和网络通信设备;
第二层是指软件,包括可用来搜集、存储、检索、分析、应用、评估信息的各种软件,它包括我们通常所指的erp(企业资源计划)、crm(客户关系管理)、scm(供应链管理)等商用管理软件,也包括用来加强流程管理的wf(工作流)管理软件、辅助分析的dw/dm(数据仓库和数据挖掘)软件等;
第三层是指应用,指搜集、存储、检索、分析、应用、评估使用各种信息,包括应用erp、crm、scm等软件直接辅助决策,也包括利用其它决策分析模型或借助dw/dm等技术手段来进一步提高分析的质量,辅助决策者作决策(强调一点,只是辅助而不是替代人决策)。有些人理解的it把前二层合二为一,统指信息的存储、处理和传输,后者则为信息的应用;也有人把后二层合二为一,则划分为前硬后软。通常第三层还没有得到足够的重视,但事实上却是唯有当信息得到有效应用时it的价值才能得到充分发挥,也才真正实现了信息化的目标。信息化本身不是目标,它只是在当前时代背景下一种实现目标比较好的一种手段。
3、从技术层面上看,it技术可以分为以下三个层次:
-----传感技术 这是人的感觉器官的延伸与拓展,最明显的例子是条码阅读器;
-----通信技术 这是人的神经系统的延伸与拓展,承担传递信息的功能;
-----计算机技术 这是人的大脑功能延伸与拓展,承担对信息进行处理的功能。
4、it中容易混淆的几个概念:
数据(data)=事实的记录,如上季度甲系列产品在华东地区销售额为120万。
信息=(information)=数据+ 意义,如上季度甲系列产品华东地区销售额比去年同期减少了25 %。
智能(intelligence)=信息+理解(understanding)与推理(reasoning),如分析原因是华东地区销售单位不行,或甲系列产品进入了衰退期,还是公司整体营销活动落后,竞争者强力促销导致?或是其它原因。
智慧(wisdom) =知识的选择(selection) 应对的行动方案可能有多种,但(战略)选择哪个。
数据、信息、智能、知识、智慧、行动与管理活动之间存在多重循环关系。
5、it产业一般会有如下分类:
it基础技术的提供: ic研发、软件编写,如intel、ms等 。
it技术产品化: 元器件、部件、组件制造,如精英、大众等。
it产品集成化:计算机及外设制造商,如联想、ibm。
it产品系统化: 解决方案、信息系统,如华为、hp。
it产品流通:渠道、销售, 如神州数码。
it产品服务:咨询服务和售后服务, 如蓝色快车。
it产业舆论支持:it类媒体, 如ccw、ccid。
it产业第三方服务:各种需要配套的服务, 如法律咨询、pr服务。
it后备人员培养:各种院校, 如计算机专业。
it产业合作组织:各种协会、集会。
it行业就业情况
6、我国软件人才结构呈现橄榄型,即软件高端人才,包括系统分析师、项目技术主管等,和低端人才,如软件编码程序员等都严重短缺,中级(端)人才过剩,长期以来形成了缺口较大、结构失衡、需求旺盛的状况,人才短缺与结构不合理现状并存。
就软件人员的市场需求分析,中国现在最需要的是软硬兼备的人才。而作为软件水平考试现在的科目而言,低层的程序员,中层的软件设计师,信息系统监理师以及高层的系统分析师和信息系统项目管理师也将成为考试中的热门科目。
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